Stellenausschreibung Nr. 3-10-2022
Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Verkehrsüberwachung für den ruhenden und fließenden Verkehr
Stellenausschreibung Nr. 3-10-2022
Im Fachbereich Bürgerdienste ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt die Stelle Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Verkehrsüberwachung für den ruhenden und fließenden Verkehr zu besetzen.
Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet in Teilzeit (30 Stunden pro Woche).
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Feststellung von Ordnungswidrigkeiten im ruhenden und fließenden Straßenverkehr,
- Entscheidung über die Erteilung von Verwarnungen mit oder ohne Verwarnungsgeld,
- Abschleppen/Umsetzen von abgestellten Fahrzeugen im Rahmen der
Ersatzvornahme, bei erheblicher Gefahr für die öffentliche Sicherheit, - Erläuterung der Ordnungswidrigkeit und der getroffenen Maßnahme gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern, sowie Hinweise und Belehrungen zur
Straßenverkehrsordnung, - Hinweise und Beschwerden von Bürgern aufnehmen und an die zuständige Stelle weiterleiten,
- Kontroll- und Überwachungsaufgaben nach gesonderter Anweisung,
- schriftliche Sachverhaltsdarstellungen bei Anfragen der Bußgeldstelle,
- Wahrnehmung von Gerichtsterminen (Zeugentätigkeit).
Schulung und Einsatz in der Geschwindigkeitsüberwachung erfolgt nach Einarbeitung und Ende der Probezeit.
Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:
- abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf,
- gründliche Kenntnisse der Straßenverkehrsordnung,
- gültiger Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zum Führen eines
Dienstfahrzeuges, - Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung,
- Bereitschaft zum Schichtdienst und Einsätzen an Wochenenden,
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen,
- sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Standardanwendungen.
Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Kompetenzen:
- Offenheit gegenüber moderner Technik, die die Arbeit der Verkehrsüberwachung
unterstützt, - sicheres und korrektes Auftreten,
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,
- hohe physische und psychische Belastbarkeit,
- Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative,
- Fähigkeit, selbständig zu arbeiten,
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit,
- Durchsetzungsvermögen, sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit.
Wir bieten:
- Vergütung entsprechend den Regelungen des TVöD (Entgeltgruppe 4),
- betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte, jährliche Sonderzahlung sowie die Möglichkeit einer leistungsorientierten Bezahlung,
- vielfältige Angebote an gesundheitsfördernden Maßnahmen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen bis zum 30. Juni 2022 ausschließlich per E-Mail an
bewerbung@eisenhuettenstadt.de.
Beachten Sie, dass die gesamte Bewerbung in einer PDF-Datei zusammenzufassen ist.
Die Dateigröße darf 15 Mbyte nicht überschreiten.
Bitte geben Sie die Bearbeitungsnummer 3-10-2022 als Betreff an, sodass Ihre E-Mail zugeordnet werden kann.
Nicht eindeutig als Bewerbung identifizierbare E-Mails ohne Bearbeitungsnummer oder mit Anhängen anderen Formats können aus sicherheitstechnischen Gründen nicht geöffnet und bearbeitet werden.
Hinweis: Benachrichtigungen können sich eventuell auch in Ihrem Spam-Ordner (o. ä.) befinden.
Kosten bzw. Auslagen im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet.
Ihre Ansprechpartner sind:
- Herr Slupecki, kommissarischer Fachbereichsleiter Bürgerdienste für fachliche
Fragen unter (03364) 566-287, - Frau Schurig, Personalleiterin für organisatorische Fragen unter (03364) 566-227.
Th. K ü h n
Erster Beigeordneter Eisenhüttenstadt, 08.06.2022